Infekční nemoc při pracovní cestě

Pracovní podmínky

Otázka pro právní poradnu:

Zaměstnankyně odjela jako dozor se zdravotně postiženými dětmi na ozdravný pobyt. Během pobytu se vyskytly zarděnky a zaměstnankyně je dostala. Má zaměstnankyně právo na náhradu mzdy neboť tuto chorobu chytla při pracovním procesu?

Je Váš pracovně právní problém akutní?   klikněte zde

Odpověď právní poradny:

Dobrý den, ano má. K poškození zdraví došlo v souvislosti s výkonem práce.

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková

Dotaz Infekční nemoc při pracovní cestě byl zveřejněn dne 2013-05-28 a počet zobrazení je: 3494

Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete níže na této straně.

Pracovní podmínky, školení a rozvoj zaměstnanců, BZOP, pracovní neschopnost

Další články z právní kategorie

Důvod pracovní neschopnosti - má zaměstnavatel právo zjištovat?
Placení za školení při výpovědi ve zkušební době?
Nedodržování léčebného režimu v době pracovní neschopnosti
Nemoc, zaměstnavatel nutí do práce
Nemoc - zaměstnavatel nutí jít do zaměstnání
Nemoc více než 100 dní
Dlouhodobá pracovní neschopnost a výplata nemocenské
Dohoda o zvýšení kvalifikace, výpověd vrácena zpět.
Neproplácené přesčasy
Nemoc v dobe vypovedni lhuty

Všechny dotazy z rubriky: Pracovní podmínky, školení a rozvoj zaměstnanců, BZOP, pracovní neschopnost