Snížení mzdy bez souhlasu zaměstnance

Mzda, plat, důchod

Otázka pro právní poradnu:

Prosím o odpověď, má zaměstnavatel právo po 2 letech práce - mám smlouvu na dobu neurčitou s vyčísleným hrubým měsíčním příjmem 8000,- mi snížit příjem na 6000,-Kč? Důvod uvedl, že přijímá na stejnou práci svého příbuzného, kterému dá jen 6000,- Kč a tudíž nemůžu mít víc. Cítím že spíš mě chce dohnat k podání výpovědi. Jak se bránit?

Odpověď právní poradny:

Snížení základní výše platu (mzdy) lze pouze dohodou obou stran. Pokud nebudete souhlasit, nemůže Vám nadřízený snížit základní výši mzdy definovanou v pracovní smlouvě. Co se týká vhodného postupu v této situaci, tak se domnívám, že neexistuje univerzální recept. Asi nejlepší bude nepřistoupit na snížení základní výše mzdy a počkat, jak se situace vyvine. Je zřejmé, že pokud má Váš zaměstnavatel cíle, které jste uvedla, dokáže Vám asi velmi znepříjemnit výkon práce.

Dotaz Snížení mzdy bez souhlasu zaměstnance byl zveřejněn dne 2004-12-13 a počet zobrazení je: 15991

Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete na konci této stránky.

TOP NABÍDKY PRÁCE

Projektový manager Praha, projekty v oblasti vzdělávání a zdravotnictví, velmi dobré podmínky

HW System Engineer / Senior Analyst Praha, odpovídající finanční podmínky a benefitní program, vývoj IS

System Engineer Senior Návrh, implementace, rozvoj a správa řešení převážně na platformě MS, Praha, benefitní program

JAVA Developer Návrh a dokumentace SW architektury JAVA aplikací pro platformu aplikačních serverů, Praha, výborné podmínky

Tester vývoj IS, Praha, odpovídající finanční ohodnocení a benefitní program, další vzdělávání

.NET programátor - MS SQL, C# Vývoj IS, platforma Microsoft, Praha,

Analytik Senior - vývoj IS UML, analytické myšlení, 3 roky praxe

SW Solution Architect Praha, odpovídající podmínky i ohodnocení, architektura IS

Analytik Junior - vývoj IS (i absolvent) Analytická práce na projektech vývoje IS, Praha, možno i absolvent

Programátor .NET - Software Engineer Praha, velmi dobré platové podmínky a další benefity

Mzda, plat, důchod

Další články z právní kategorie

Příplatky práce v noci a o víkendech
Odebraná dovolená za prostoje v práci
Kolektivní smlouva a výše zaručené mzdy
Mám nárok na příplatek?
Minimální mzda a dovolená
Příplatek za odpolední směnu
Příplatky součástí minimální mzdy, fond pracovní doby.
Překážka v práci na straně zaměstnavatele
Opožděná výplata mzdy
Přechod z pracovního poměru do plné invalidity (invalidního důchodu)

Všechny dotazy z rubriky: Mzda, plat, důchod