Ráda bych se zeptala jak je to s vyplácením nemocenské a mateřské dovolené u OSVČ. Jsem těhotná a od začátku roku nemám žádné příjmy, až do porodu (červenec) bych chtěla zůstat doma, ale neschopenku nemám. Pokud zůstanu dál jako živnostník, budu povinna platit minimální daň i když vykážu nulový příjem? Pokud ano, bylo by schůdnější pozastavit činnost a přihlásit se na úřad práce. Pokud bych se zaregistrovala na ÚP z čeho se mi bude počítat následně nemocenská a mateřská? A mám nárok na podporu v nezaměstnanosti?
Je Váš pracovně právní problém akutní? klikněte zde |
Protože píšete, že nemáte neschopenku, předpokládám, že jste si neplatila nemocenské pojištění a tudíž teď nemocenské dávky nemůžete čerpat. Od daní budete osvobozená až v průběhu MD, ale to zatím nejste (tipuji to cca na červen), takže bude asi z hlediska příjmů pro Vás skutečně nejvýhodnější – jak sama píšete - přerušit podnikání a přihlásit se do evidence Úřadu práce. Podpora se Vám bude počítat z Vašich příjmů z podnikání.
Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková
Dotaz OSVČ a nástup na mateřskou dovolenou byl zveřejněn dne 2005-02-06 a počet zobrazení je: 14978
Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete níže na této straně.
Další články z právní kategorie
Mateřská dovolená a nevyčerpaná dovolená
Dobrovolné proplacení dovolené po ukončení mateřské dovolené
Zaplacená dovolená a změna zaměstnavatele
Dovolená po mateřské dovolené
Dovolená při zkráceném pracovním úvazku
Dvě nemocenské a mateřská dovolená
Hlavní pracovní poměr a rodičovský příspěvek
Jak pracovat pro současného zaměstavatele na matešké a rodičovské dovolené
Je nutné uvádět, že jsem na RD ve výběrovém řízení?
Konec mateřské, výpovědní doba, odstupné
Všechny dotazy z rubriky: Rodičovská dovolená a odchod na MD, návrat z mateřské dovolené (rodičovské dovolené)