Po skončení základní mateřské dovolené (28 týdnů) plánuji návrat do zaměstnání a s dítětem doma zůstane manžel.Musí tato "pokračující" rodičovská dovolená přímo navazovat na mou mateřskou dovolenou nebo je možné na ni nastoupit například až po 2 měsících (plánuji totiž ještě před nástupem do zaměstnání vyčerpat řádnou dovolenou). je případně možné aby rodičovskou dovolenou čeral nejprve manžel a po určité době já nebo naopak? děkuji předem za odpověď
Je Váš pracovně právní problém akutní? klikněte zde |
Rodičovská dovolená Vašeho manžela nemusí navazovat na Váš odchod do práce. Podle § 160, odst. 1, ZP totiž mohou rodiče čerpat mateřskou a rodičovskou dovolenou současně, přičemž muži se rodičovská dovolená poskytuje od naŕození dítěte a (stejně jako matce) maximálně do tří let věku dítěte (viz § 158 ZP).
Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková
Dotaz Otec na mateřské dovolené byl zveřejněn dne 2006-10-02 a počet zobrazení je: 10986
Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete níže na této straně.
Další články z právní kategorie
Mateřská dovolená a nevyčerpaná dovolená
Dobrovolné proplacení dovolené po ukončení mateřské dovolené
Zaplacená dovolená a změna zaměstnavatele
Dovolená po mateřské dovolené
Dovolená při zkráceném pracovním úvazku
Dvě nemocenské a mateřská dovolená
Hlavní pracovní poměr a rodičovský příspěvek
Jak pracovat pro současného zaměstavatele na matešké a rodičovské dovolené
Je nutné uvádět, že jsem na RD ve výběrovém řízení?
Konec mateřské, výpovědní doba, odstupné
Všechny dotazy z rubriky: Rodičovská dovolená a odchod na MD, návrat z mateřské dovolené (rodičovské dovolené)