Výpověď za půjčování peněz na pracovišti

Pracovní poměr

Otázka pro právní poradnu:

Zaměstnavatel mi chce dát výpověď za to,že jsem 3 kolegyním půjčila v práci peníze a on se to dozvěděl. Myslím si,že své peníze můžu půjčovat komu chci ne? Jedná se o částku 20000,50000 a 10000 Kč na bežný úrok, za které půjčují banky a nebankovni společnosti kolem 18% ročně.

Je Váš pracovně právní problém akutní?   klikněte zde

Odpověď právní poradny:

Dobrý den, zaměstnavatel smí dát výpověď pouze v případech podle § 52 Zákoníku práce. V danou chvíli nedovedu přesně odhadnout, jak by zaměstnavatel výpověď zdůvodnil. A zaměstnavatel musí výpověď zdůvodnit tak, aby ji nebylo možné zaměnit s jiným důvodem. Z toho by pak šlo teprve odvodit, zda zaměstnavatel postupuje v souladu se zákonem. (Teoreticky by Vám např. mohl vytýkat, že místo, abyste plnila v pracovní době pracovní úkoly, věnujete se soukromé činnosti.)

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková

Dotaz Výpověď za půjčování peněz na pracovišti byl zveřejněn dne 2016-04-12 a počet zobrazení je: 3462

Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete níže na této straně.

Pracovní poměr - vznik, změna a skončení pracovního poměru

Další články z právní kategorie

Konkurenční doložka a brigáda ?
Čerpání dovolené ve výpovědi
Doba určitá vymezení
Doba určitá a přechod na dobu neurčitou
Příplatek ke mzdě paušální částka
Dohoda o zvýšení kvalifikace
Dopad násilného odchodu ze zamestnani
Dovolená ve zkušební době
Dva pracovní poměry - dovolená a nový zaměstnavatel
Odchod ze zaměstnání po dvou dnech

Všechny dotazy z rubriky: Pracovní poměr - vznik, změna a skončení pracovního poměru