Změna pracovní doby a víkendy- nařízena práce o víkendu

Pracovní doba

Otázka pro právní poradnu:

mám pracovní smlouvu na dobu neurčitou a hlavně na pravidelně rozvrženou pracovní dobu - 37,5 hod/týdně. Občas dělám víkendy ale za to si tyto hodiny vybírám, neboť mi je zaměstnavatel neproplácí. Nyní mi chce zaměstnavatel změnit pracovní dobu na nerovnoměrně rozvrženou, tím si automaticky musím nadělávat hodiny za státní svátky apod. Chci se proto optat zda-li má na to právo nebo semnou musí sepsat nějakou Dohodu o změně sjednaných podmínek nebo mi to může nakázat dle zákoníku práce?? Já totiž s touto navrženou pracovní dobou nesouhlasím. Děkuji předem za odpověď.

Je Váš pracovně právní problém akutní?   klikněte zde

Odpověď právní poradny:

Pokud máte v pracovní smlouvě pouze sjednaný úvazek a ne typ rozvržení, pak vám zaměstnavatel změny pracovní doby pouze oznamuje. Pokud máte v pracovní smlouvě přímo napsáno, že je pracovní doba rozvržena rovnoměrně, pak k zavedení nerovnoměrného rozvržení potřebuje zaměstnavatel váš souhlas.

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková

Dotaz Změna pracovní doby a víkendy- nařízena práce o víkendu byl zveřejněn dne 2010-08-10 a počet zobrazení je: 17605

Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete níže na této straně.

Pracovní doba a doba odpočinku, přestávky v práci

Další články z právní kategorie

Brzký odchod z práce po skončení pracovní doby
Dovolená a nepřetržitý provoz
Evidence pracovní doby
Nástup na noční směnu
Návštěva lékaře v pracovní době
Návštěva u lékaře poloviční úvazek
Nedodržení pracovní doby a odchod na přestávku (nezáměrně)
Má svědek na svatbě konané v pátek nárok na prac. volno?
Návštěva lékaře mimo město (místo) pracoviště
Nedodržení pracovní přestávky (nezáměrné)

Všechny dotazy z rubriky: Pracovní doba a doba odpočinku, přestávky v práci