Konec smlouvy doby na dobu určitou, pracovní poměr trvá, zaměstnavatel vyžaduje podepsáni nové smlouvy zpětně

Pracovní poměr

Otázka pro právní poradnu:

Vypršela mi smlouva na dobu určitou, přičemž až po několika dnech, kdy si toho zaměstnavatel všiml, mi chce dát podepsat novou smlouvu na dobu určitou. (Samozřejmě se zpětným datem, což podepsat odmítám). Pokud bych novou smlouvu podepsal s aktuálním datem, vznikne několikadenní mezera mezi smlouvami, kdy jsem teoreticky pracoval na smlouvu na dobu neurčitou. Jaký mají tyto dvě (fiktivní) smlouvy k sobě vztah? Která platí? Může teoreticky pokračovat smlouva na dobu neurčitou, když mi vlastně nebyla dána výpověď? Nebo pokud bude platit nová smlouva, může mít po skončení nového pracovního poměru nějakou hodnotu to, že nechci z práce odejít, když to například napíšu na zmíněnou novou smlouvu jako dodatek?

Je Váš pracovně právní problém akutní?   klikněte zde

Odpověď právní poradny:

Pokud se odmítnete podílet na fingování (podepsání smlouvy zpětně), pak platí pracovní poměr na dobu určitou. Tím, že Vám totiž zaměstnavatel přiděloval práci (popř. její výsledky přijímal) i po uplynutí sjednané doby, totiž došlo ke změně pracovního poměru na dobu neurčitou. Takže nic nepodepisujte a je to!

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková

Dotaz Konec smlouvy doby na dobu určitou, pracovní poměr trvá, zaměstnavatel vyžaduje podepsáni nové smlouvy zpětně byl zveřejněn dne 2005-05-19 a počet zobrazení je: 11153

Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete níže na této straně.

Pracovní poměr - vznik, změna a skončení pracovního poměru

Další články z právní kategorie

Konkurenční doložka a brigáda ?
Čerpání dovolené ve výpovědi
Doba určitá vymezení
Doba určitá a přechod na dobu neurčitou
Příplatek ke mzdě paušální částka
Dohoda o zvýšení kvalifikace
Dopad násilného odchodu ze zamestnani
Dovolená ve zkušební době
Dva pracovní poměry - dovolená a nový zaměstnavatel
Odchod ze zaměstnání po dvou dnech

Všechny dotazy z rubriky: Pracovní poměr - vznik, změna a skončení pracovního poměru