Je nutný při nástupu do zaměstnání originál zápočtoveho listu?

Pracovní poměr

Otázka pro právní poradnu:

Nastupuji do nového zaměstnání a ztratila jsem potvrzení o zaměstnání od předchozího zaměstnavatele, dohledala jsem pouze jeho xerokopii. Je nutný originál, nebo bude stačit i ta kopie?

Je Váš pracovně právní problém akutní?   klikněte zde

Odpověď právní poradny:

S kopií zápočtového listu byste měla vystačit, pokud by se zaměstnavateli něco nezdálo, může si údaje u předchozího zaměstnavatele ověřit. Stejně tak byste ovšem mohla původního zaměstnavatele požádat, aby Vám udělal opis (stačí, že okopíruje svou kopii a znovu jí opatří podpisem a razítkem a napíše, že opis odpovídá originálu). Na druhou stranu, i kdybyste zápočtový list (potvrzení o zaměstnání) neměla vůbec, stačí, abyste napsala čestné prohlášení o tom, zda jste v posledním roce čerpala nemocenské dávky a pokud ano, tak od kdy do kdy. To je totiž to jediné, co dneska nutně zaměstnavatele ze zápočtového listu zajímá. A spousta zaměstnanců skutečně vůbec nemá zápočtové listy, např. proto, že jim je zaměstnavatelé vůbec nevystavili, ačkoliv jim to zákon ukládá.

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková

Dotaz Je nutný při nástupu do zaměstnání originál zápočtoveho listu? byl zveřejněn dne 2009-06-08 a počet zobrazení je: 24169

Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete níže na této straně.

Pracovní poměr - vznik, změna a skončení pracovního poměru

Další články z právní kategorie

Konkurenční doložka a brigáda ?
Čerpání dovolené ve výpovědi
Doba určitá vymezení
Doba určitá a přechod na dobu neurčitou
Příplatek ke mzdě paušální částka
Dohoda o zvýšení kvalifikace
Dopad násilného odchodu ze zamestnani
Dovolená ve zkušební době
Dva pracovní poměry - dovolená a nový zaměstnavatel
Odchod ze zaměstnání po dvou dnech

Všechny dotazy z rubriky: Pracovní poměr - vznik, změna a skončení pracovního poměru